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惠州技工學校學校有哪些專業(yè)

惠州技工學校開設的專業(yè)有：制造工程系、電子工程系等，選擇技工學校推薦廣州市藍天高級技工學校，學校地理位置優(yōu)越，辦學實力雄厚，管理科學規(guī)范，辦學特色鮮明，就業(yè)渠道順暢。免費領取2022招生簡章

選擇技工學校時一定要到現(xiàn)場實地考察，從以下幾方面進行篩選：

1、必須是具有一定知名度的正規(guī)化的學校，知名度高的學校辦學實力強，有實力更有保障。

2、教學設備。技工學校所開設的課程都是專業(yè)性非常強的行業(yè)，各行業(yè)的技術革新也非?？?，所以，設備是否專業(yè)以及先進等都是重點考察范圍。

3、實訓課程。有的專業(yè)注重實訓，考驗動手能力，基礎知識學好的同時，精進實操更是十分重要，甚至實訓課程的比例要比理論課程高，只有將理論實訓結合，學習效果才能構建最大化。

想要了解更多關于技工學校的相關信息，推薦咨詢廣州市藍天高級技工學校。廣州市藍天高級技工學校歷經(jīng)十幾年創(chuàng)新發(fā)展，辦學水平日益提高，辦學質量不斷提升，教育科研成果豐碩，藍天技工教育品牌與核心競爭力初步形成，先后被上級授予省、市技工院校招生工作先進單位、學籍管理先進單位、學生資助管理先進單位等榮譽稱號，得到廣大學員一致認可。

惠州靈活就業(yè)社保繳費標準

惠州市靈活就業(yè)人員社會保險繳費基數(shù)

基本養(yǎng)老保險 個體工商戶、靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險，繳費基數(shù)按照按照2017年廣東省城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工月平均工資(6668元)和5186元確定。繳費基數(shù)下限按照第二類片區(qū)5186元80%(3100元)確定，繳費基數(shù)上限按照2017年廣東省城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工月平均工資668元的300%(20004元/月)確定。

基本醫(yī)療保險 靈活就業(yè)人員參加基醫(yī)療保險。繳費基數(shù)按照繳費工資確定。繳費基數(shù)下限為2356元，繳費基數(shù)限為11781元。

惠州市靈活就業(yè)人員社會保險繳費標準

按照最底繳費標準計算

養(yǎng)老保險:3100×20%×12=7440元/年

醫(yī)療保險:2356×8.5%×12=2403.12元/年

總計:7440+2403.12=9843.12元/年

按照最高繳費標準計算

養(yǎng)老保險:20004×20%×12-48009.6元年

醫(yī)療保險:11781×8.5%×12=12016.62元/年

總計:48009.6+12016.62-60026.22元/年

法律依據(jù):

《廣東省下崗失業(yè)人員靈活就業(yè)社會保險補貼實施辦法》 第一條 補貼對象和范圍 凡在法定勞動年齡內(nèi)、持有效《再就業(yè)優(yōu)惠證》、具有本 省城鎮(zhèn)戶籍的下崗失業(yè)人員，以下列方式實現(xiàn)再就業(yè)并以個人或個體工商戶身份參加職工社會保險的，可按規(guī)定向戶籍所在地勞動保障部門申請靈活就業(yè)社會保險補貼。

(一)從事社區(qū)公共管理的治安巡防員、社區(qū)管理員、出租屋管理員、衛(wèi)生及計生協(xié)管員、社區(qū)勞動保障協(xié)管員;

(二)從事社區(qū)居民服務的車輛保管、保潔保綠、家居設施維護、家政服務等臨時性就業(yè)人員;

(三)從事家庭手工業(yè)、工藝作坊、到農(nóng)村承包種養(yǎng)業(yè)人員;

(四)為用人單位提供勞務服務的臨時工、季節(jié)工、承包工、小時工、派遣工等;

(五)領取工商營業(yè)執(zhí)照從事個體經(jīng)營的"4050"人員(即女40周歲以上，男50周歲以上)。

各地級以上市勞動保障部門和財政部門，按照有利于鼓勵下崗失業(yè)人員靈活就業(yè)，有利于提高靈活就業(yè)質量，有利于保障靈活就業(yè)人員合法權益的原則，可確定享受靈活就業(yè)社會保險補貼的具體對象和范圍。對已與用人單位建立勞動關系的靈活就業(yè)人員，其社會保險補貼辦法按企業(yè)(單位)就業(yè)人員的社會保險補貼辦法執(zhí)行。

惠州公積金買房提取辦理條件

1、申請人《居民身份證》

2、經(jīng)市(縣)房管部門登記備案的《商品房買賣合同》

3、購買的商品房屬現(xiàn)房，需提供產(chǎn)權確認書(惠城、仲愷購買現(xiàn)房須提供新房產(chǎn)證)

4、購房發(fā)票(首期發(fā)票或全額發(fā)票)

5、如《商品房買賣合同》為網(wǎng)上簽約的需提供網(wǎng)上簽約密碼(簽約密碼向開發(fā)商索取)，無網(wǎng)上簽約的需要提供當?shù)胤抗懿块T的合同備案證明

6、申請人已婚的，需提供結婚證、配偶身份證；有共同買受人的，買受人身份證需一并提供

7、外市購房（工作地或戶籍地），購房者需要提供在購房城市工作或生活的相關證明，如社保存繳證明、公積金繳存證明或者戶口本

8、本人名下正常使用的廣東省內(nèi)開戶的儲蓄卡或存折(外資銀行和深圳地區(qū)開戶的除外)

上述需要提供的資料，凡是未注明為復印件的，均指證明文件或材料的原件。

法律依據(jù):

《住房公積金管理條例》

第二條 本條例適用于中華人民共和國境內(nèi)住房公積金的繳存、提取、使用、管理和監(jiān)督。

本條例所稱住房公積金，是指國家機關、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會團體（以下統(tǒng)稱單位）及其在職職工繳存的長期住房儲金。

第三條 職工個人繳存的住房公積金和職工所在單位為職工繳存的住房公積金，屬于職工個人所有。

第四條　住房公積金的管理實行住房公積金管理委員會決策、住房公積金管理中心運作、銀行專戶存儲、財政監(jiān)督的原則。

惠州辦理退休醫(yī)保逐月延繳需要申請嗎

需要。

退休醫(yī)保，凡參加社會保險的國家機關、團體、事業(yè)單位、全民所有制企業(yè)和縣屬集體所有制企業(yè)單位離休、退休、退職職工，均享受醫(yī)療保險待遇。

按照現(xiàn)有的相關規(guī)定，參加職工醫(yī)保的市民達到法定退休年齡但醫(yī)保繳費年限不足25年的，必須一次性補足。

被錄了視頻，勒索詐騙怎么辦？

被錄了不良視頻，勒索詐騙應當報警處理，如果是微信詐騙，當事人應當保留相關聊天記錄及所了解到的對方的相關信息，及時到當?shù)氐墓矙C關進行報警詳細敘述被騙經(jīng)過，由警方鎖定嫌疑人，盡可能的使嫌疑人停止侵害，減少損失。

法律分析

敲詐勒索罪是指以非法占有為目的，對被害人使用恐嚇、威脅或要挾的方法，非法占用被害人公私財物的行為。被人用不雅視頻和相片威脅，還說不給錢就發(fā)布網(wǎng)絡，行為人采用威脅、要挾、恐嚇等手段，使被害人產(chǎn)生恐懼心理，迫使被害人交出財物的行為明顯屬于敲詐勒索，若被害人并未交出財物，則屬于敲詐勒索罪的未遂。如果沒有危及人身財產(chǎn)安全，可以不管。但視頻敲詐也是敲詐，涉嫌敲詐勒索罪，為了維護自身利益，應當及時報警。敲詐勒索公私財物，數(shù)額較大或者多次敲詐勒索的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并處或者單處罰金；數(shù)額巨大或者有其他嚴重情節(jié)的，處三年以上十年以下有期徒刑，并處罰金；數(shù)額特別巨大或者有其他特別嚴重情節(jié)的，處十年以上有期徒刑，并處罰金。

法律依據(jù)

《中華人民共和國刑事訴訟法》 第一百一十條 任何單位和個人發(fā)現(xiàn)有犯罪事實或者犯罪嫌疑人，有權利也有義務向公安機關、人民檢察院或者人民法院報案或者舉報。被害人對侵犯其人身、財產(chǎn)權利的犯罪事實或者犯罪嫌疑人，有權向公安機關、人民檢察院或者人民法院報案或者控告。公安機關、人民檢察院或者人民法院對于報案、控告、舉報，都應當接受。對于不屬于自己管轄的，應當移送主管機關處理，并且通知報案人、控告人、舉報人；對于不屬于自己管轄而又必須采取緊急措施的，應當先采取緊急措施，然后移送主管機關。犯罪人向公安機關、人民檢察院或者人民法院自首的，適用第三款規(guī)定。

《全國人民代表大會關于修改《中華人民共和國刑事訴訟法》的決定》 四十九、 將第一百一十條改為第一百三十五條，修改為：“任何單位和個人，有義務

惠州市沒買養(yǎng)老保險的老人養(yǎng)老金

惠州市如果沒有購買養(yǎng)老保險的話，一般老人的養(yǎng)老金都沒有或者是很少，惠州企業(yè)職工養(yǎng)老保險政策

政策一：企業(yè)職工養(yǎng)老保險繳費基數(shù)下限調整

內(nèi)容簡介：市人力資源和社會保障局、惠州市財政局、惠州市地方稅務局聯(lián)合發(fā)出《關于調整我市企業(yè)職工養(yǎng)老保險繳費比例和基數(shù)的通知。具體調整方案為，國有、集體企業(yè)和企業(yè)化管理的事業(yè)單位的單位繳費比例仍按16%不變，非國有企業(yè)單位繳費比例從8%調整為12%，城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員繳費比例仍為20%;企業(yè)職工養(yǎng)老保險繳費基數(shù)下限調整按市區(qū)的最低工資標準，即670元。

政策來源：《關于調整我市企業(yè)職工養(yǎng)老保險繳費比例和基數(shù)的通知

政策二：企業(yè)退休人員養(yǎng)老金提10%

內(nèi)容簡介：自2013年1月1日起，繼續(xù)提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平，提高幅度按2012年企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金的10%確定。在普遍調整的基礎上，對企業(yè)退休高工、高齡人員等群體適當再提高調整水平，對基本養(yǎng)老金偏低的企業(yè)退休軍轉干部按有關規(guī)定予以傾斜。

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